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年轻干部有活力,洲泉就有活力

2020年04月02日 08:18   来源: 《今日桐乡》    作者:中心记者 杨文婕 通讯员 周超群 徐雪英

  年轻干部是干事创业的生力军。本年,桐乡深入实施基层组织力提升行动,全面激发基层组织活力。作为闻名浙北地区的“工业重镇”,如何让“组织力”释放强大“战斗力”?洲泉将目标瞄准在抓好村社干部队伍建设上,尤其是加强对年轻干部的熬炼培养。

  3月31日晚,2020年度首期“湘溪讲堂”——年轻干部“勇争一流话担当”主题论坛在洲泉拉开了序幕。论坛上,来自全镇的10名年轻村(社)干部代表以“只争朝夕·不负韶华”为主题,结合自身工作岗位,围绕征地拆迁、乡村品质提升、园区有机更新等主题,就如何实现洲泉镇高质量发展安身本村(社)特点,谈问题、谈思路、谈方法,角度新颖、精彩纷呈。

  “我是一名80后干部,有机会作为首批发言者参与到主题论坛中,既自豪又深感责任重大。”金家浜村党委副书记章宇虹把7年的农村工作经历融入发言中,将打造斑斓乡村“金”招牌,唱好金家浜村好声音的美好蓝图娓娓道来。

  “靠近工业区的岑山村,在土地征迁中担当着‘马前卒’的角色,如何攻坚克难、多措并举,拆出更多发展空间……”岑山村党委委员、副主任俞明飞从征迁工作经历出发,分享了本身的感悟。“作为一名村干部,工作再难,我们也要去做;压力再大,也没有‘工业重镇’的发展事大。”俞明飞的发言引起了在场不少人员的共鸣。他认为,主题论坛是一个学习思考、交流共享、实践熬炼和自我展示的平台,大家可以在交流过程中找差距、知不足、增动力。

  “年轻干部有活力,洲泉就有活力。”洲泉镇党委书记姜伟国表示,举行主题论坛的目的就是以会交流、共话担当,激励年轻干部只争朝夕、不负韶华,在新时代展现新担当、新作为。论坛上,他用“修养正气”“富有朝气”“干出底气”寄语洲泉的年轻干部要做新时代的好干部、基层治理的示范者、乡村振兴的领路人,以勇猛精进、勇争一流的气势和决心夺取洲泉‘两战’双赢。

  据了解,去年起,洲泉就启动了年轻干部初心工程·薪火相传主题活动,以“主题活动+实践熬炼”的方式力促年轻干部政治本质与履本能机能力的“双提升”。接下来,洲泉还将通过多渠道发现、全方位熬炼,建设一支数量充足、质量优良的优秀年轻干部队伍,为全镇经济社会高质量发展注入源源不竭的活力。


编纂:潘竞毅
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